viernes, 25 de noviembre de 2011

PREINSCRIPCIÓN ENFERMERA: PROYECTO DEL REAL DECRETO

SANIDAD INICIA EL TRÁMITE DE AUDIENCIA DEL PROYECTO DE REAL DECRETO POR EL QUE SE REGULA LA INDICACIÓN, USO Y AUTORIZACIÓN DE DISPENSACIÓN DE MEDICAMENTOS Y PRODUCTOS SANITARIOS DE USO HUMANO POR PARTE DE LAS/OS ENFERMERAS/OS.

Os rogamos nos hagáis llegar la nuestro e-mail ENFERMERIAUGT@gmail.com las alegaciones y opiniones al respecto que consideréis oportunas

Os adjuntamos el PROYECTO RD, y además podéis encontrar más información en http://www.msc.es/gabinetePrensa/notaPrensa/desarrolloNotaPrensa.jsp?id=2220

MUCHAS GRACIAS POR VUESTRA COLABORACIÓN

miércoles, 9 de noviembre de 2011

PUBLICADOS LOS LISTADOS, DÍA, HORA Y LUGAR PARA LA REVISIÓN DE LOS BAREMOS DE LA OPO DE ENFERMERÍA DE URGENCIAS DE A.P.

Ayer, 08/10/2011, se publicó la resolución del IB-SALUT para la Revisión de los Baremos de la OPO de Enfermería de Urgencias de Atención Primaria.
Más información en la Sección de Ofertas Laborales

jueves, 3 de noviembre de 2011

ABIERTA LA BOLSA DE TRABAJO DE SON ESPASES PARA ENFERMERAS Y MATRONAS

La Bolsa de Trabajo para Enfermería y Matronas del Hospital de Son Espases se abre del 7 al 18 de Novembre.
Más información en la Sección de Ofertas Laborales

miércoles, 5 de octubre de 2011

SANIDAD INICIA EL TRÁMITE DE AUDIENCIA DEL PROYECTO DE REAL DECRETO QUE REGULA LA PRESCRIPCIÓN ENFERMERA



El Ministerio de Sanidad, Política Social e Igualdad ha iniciado el trámite de audiencia del proyecto de Real Decreto por el que se regula la indicación, uso y autorización de dispensación de medicamentos y productos sanitarios de uso humano por parte del personal de enfermería, tanto en los servicios sanitarios públicos como en los privados.


Este proyecto de R.D. desarrolla la modificación del artículo 77.1 de la Ley de garantías y uso racional de medicamentos y productos sanitarios y tiene por objeto regular las actuaciones de los enfermeros y enfermeras en materia de indicación, uso y autorización de dispensación de medicamentos y productos sanitarios de uso humano; la elaboración y validación de guías de práctica clínica y asistencial y protocolos para la indicación, uso y autorización de dispensación de medicamentos sujetos a prescripción médica por parte de los enfermeros y enfermeras; y el proceso de acreditación del enfermero o enfermera como requisito previo y necesario para el pleno desarrollo de sus actuaciones en este ámbito.

Así pues, los enfermeros y enfermeras, en el ejercicio de su actividad profesional, podrán indicar y usar de forma autónoma todos aquellos medicamentos de uso humano y productos sanitarios no sujetos a prescripción médica, así como autorizar su dispensación mediante la correspondiente orden de dispensación.

Guías de práctica clínica

En lo que respecta a los medicamentos de uso humano y productos sanitarios sujetos a prescripción médica, el personal de enfermería podrá actuar mediante guías de práctica clínica y asistencial y protocolos validados por la Agencia de Calidad del Sistema Nacional de Salud. Para que esto sea posible, tanto el personal de enfermería de cuidados generales como el de cuidados especializados deberá contar con la acreditación del Ministerio de Sanidad, Política Social e Igualdad

La elaboración y validación de protocolos y guías de práctica clínica y asistencial, así como la acreditación de los profesionales, correrá a cargo de la Comisión de protocolos, guías de práctica clínica y asistencial y acreditación. En dicha comisión estarán representados los ministerios de Sanidad y Educación, las comunidades autónomas y las organizaciones colegiales de Medicina y Enfermería.

Entre otras funciones, esta comisión se encargará de establecer los criterios generales así como la estructura y contenido mínimo que deben ser recogidos en todos los protocolos y guías de práctica clínica y asistencial, en materia de uso, indicación y autorización de dispensación de medicamentos, así como de determinar el listado de los medicamentos y tratamientos farmacológicos o procesos que pueden incluirse en dichos protocolos y guías.

La Comisión de protocolos tendrá el apoyo de dos comités técnicos, uno de protocolos y otro de acreditación.

Acreditación

De cara a obtener esa acreditación, el personal de enfermería interesado deberá demostrar una serie de competencias.

- En el ámbito de los cuidados generales: Conocer los diferentes grupos de fármacos, los principios de su indicación, uso y autorización, y los mecanismos de acción de los mismos; Conocer la indicación y el uso de productos sanitarios vinculados a los cuidados de enfermería; e Indicación y uso de los medicamentos, evaluando los beneficios esperados y los riesgos asociados y/o efectos derivados de su administración y consumo.

- En el ámbito de los cuidados especializados: Conocer los principios de la indicación, uso y autorización de los diferentes medicamentos y productos sanitarios en el ámbito de los cuidados especializados; Conocer los diferentes grupos de fármacos, los principios de su autorización, uso e indicación, y los mecanismos de acción de los mismos, en el ámbito de los cuidados especializados; y Utilización de los medicamentos, evaluando los beneficios esperados y los riesgos asociados y/o efectos derivados de su administración y consumo, en el ámbito de los cuidados especializados.

El proyecto de real decreto también prevé la creación de un registro de enfermeros acreditados, en el que quedarán inscritos los enfermeros que reciban la acreditación del Ministerio de Sanidad, Política Social e Igualdad.



TEXTO DEL R.D.

martes, 27 de septiembre de 2011

CONVOCATORIA EIR 2011-2012

En el BOE del 26/09/2012 se publicó la convocatoria de las pruebas de acceso a las especialidades de enfermería  EIR 2011-2012.

Más información en la sección de Especialidades y Posgrado.

jueves, 28 de julio de 2011

PUBLICADO EN EL BOIB LA SUSPENSIÓN DEL PLAZO DE CARRERA PROFESIONAL
Esta mañana, 28/07/2011, se ha publicado en el BOIB  la resolución que suspende el plazo de Carrera Profesional hasta que se subsanen las deficiencias informáticas y se modifiquen los indicadores de evaluación.
UGT se congratula de que la Administración haya accedido a nuestra solicitud de suspensión del plazo, y seguiremos recopilando las aportaciones de tod@s l@s trabajador@s para redactar unos indicadores adecuados al contenido funcional de cada puesto de trabajo, asequibles, incentivadores y motivadores para mejorar nuestro Servei de Salut.

miércoles, 20 de julio de 2011

EL IBSALUT SUSPENDE LA CONVOCATORIA ORDINARIA DE CARRERA PROFESIONAL

El Director General del IBSALUT ha firmado hoy la resolución por la que se suspende la convocatoria de Carrera Profesional publicada en el BOIB nº 68 de 7 de mayo de 2011 relativa al procedimiento ordinario de acceso a la misma.

Según el IBSALUT, los motivos que justifican tal acción son los expuestos por UGT en los 2 escritos que dirigimos al Director General el 07 de Junio y el 04 de Julio: la problemática de la plataforma informática y la inadecuación de los indicadores de evaluación a la realidad funcional de los puestos de trabajo.

Desde UGT nos congratulamos de que el IBSALUT haya tenido en consideración nuestras argumentaciones y ahora esperamos que:
1.     Tal y como solicitamos en nuestros escritos, se convoque el Foro adecuado para tratar de resolver todos los problemas que hemos detectado y denunciado en esta convocatoria. UGT negociará un modelo de Carrera incentivador, motivador y asequible para todos los trabajadores.
2.     Entendemos que se ha producido una suspensión temporal (y no una derogación) de la convocatoria y por lo tanto solicitamos que se respeten el resto de aspectos del Acuerdo firmado y publicado en el BOIB referentes a las fechas de efectos de esta convocatoria y los referidos a la convocatoria de fase ordinaria de acceso a Carrera Profesional del resto del personal del Servei de Salut.


Hasta aquí todo dentro de la normalidad democrática. Sin embargo llama la atención que el sindicato CEMSATSE, enfoque el tema, una vez más, desde la demagogia y la manipulación, otorgándose el exclusivo protagonismo y despreciando y atacando al resto de sindicatos de Mesa Sectorial.

Desde el Sindicato de Enfermería UGT, desde el Sindicato Médico UGT, desde el Sector Salut de la UGT, llevamos meses intentado solucionar todos los problemas que han ido surgiendo en esta convocatoria (ya suspendida), dedicando mucho trabajo y mucho tiempo en hablar con los trabajadores (afiliados o no), informándoles de la evolución de nuestros esfuerzos y recopilando sus aportaciones para modificar los absurdos e incumplibles indicadores de evaluación, redactados por muchos candidatos de CEMSATSE, e impuestos por la Administración sin ninguna negociación previa.

Durante todo este tiempo hemos instado al IBSALUT a que suspendiera temporalmente la convocatoria, guiados exclusivamente por el objetivo de sentarnos a negociar un modelo de carrera objetivo, motivador, incentivador y asequible para todos los trabajadores del Servei de Salut, pero sin perder ninguno de los derechos (plazos, convocatoria de Carrera Ordinaria para el resto de categorías, efectos, etc.) ya acordados, firmados y publicados en el BOIB.

Aunque hemos mantenido informados de nuestras acciones a los trabajadores con varios UGT INFORMA, con todo este trabajo se nos "olvidó" convocar una rueda de prensa para pregonar a bombo y platillo algo que todavía no estaba conseguido.

Ahora, y cuando extraoficialmente ya sabíamos que se iba a suspender la convocatoria, CEMSATSE publica en todos los medios de comunicación que ha mandado un escrito a la Administración solicitando la derogación del Acuerdo (esto implicaría dejar sin ningún efecto todo lo conseguido hasta ahora, empezar desde cero una nueva negociación y retrasar hasta el final de la misma los efectos de la convocatoria) y, cuando el IBSALUT anuncia que ha tomado la decisión de suspender la convocatoria, CEMSATSE aparece en prensa atacando y despreciando a todos los demás sindicatos, atribuyendose de forma exclusiva el "logro" conseguido.

Triste, muy triste. Al Sindicato Enfermería UGT no le satisface el haber tenido que llegar a este punto. Las molestias, el estress, la intranquilidad generada a todos los trabajadores ya no tiene solución. La firma del Acuerdo de Fase Ordinaria de Carrera Profesional desbloqueó el acceso al sistema ordinario de carrera profesional sin renunciar en ningún caso al reconocimiento de la deuda generada por el incumplimiento de los acuerdos de carrera y la paralización de las convocatorias. Pero la Administración no cumplió sus compromisos firmados: no convocó a las Comisiones Centrales de Evaluación para modificar, suprimir o aportar nuevos indicadores, más relaciondados con el contenido funcional de los puestos de trabajo. No solucionó los problemas que le ibamos planteando sobre la plataforma informática que nunca llego a funcionar ni a un 25% de lo esperado, en fin, que con el cambio de Govern, aparcaron todos los problemas y se desentendieron del tema.

Lo lamentamos por todos los trabajadores, que a UGT es lo único que le importa. Nos desagrada que a CEMSATSE no le importe lo que han tenido que pasar los trabajadores, que lo plantee unicamente como "su" victoria sindical, y que no explique que vamos a retrasar el acceso a carrera profesional mucho tiempo, durante el cual todos los que esperaban poder acceder a la vía ordinaria de carrera verán truncadas sus esperanzas. Pero ya estamos acostumbrados a esa forma de actuar... solo esperamos que los trabajadores no se dejen manipular.

Desde el SIndicato Enfermería UGT, seguiremos intentando conseguir un modelo de Carrera Profesional justo e igualitario para todas las categorías profesionales, adaptado de forma real a los contenidos funcionales de los puestos de trabajo y que motive para conseguir la mejor calidad del sistema sanitario que revierta en todos los usuarios de la sanidad balear.

jueves, 16 de junio de 2011

PUBLICADOS LOS LISTADOS DEFINITIVOS Y ABIERTO EL PLAZO DE APORTACIÓN DE MÉRITOS DE LA OPO DE ENFERMERÍA DE URGENCIAS DE ATENCIÓN PRIMARIA.

Más información en la Sección de Ofertas Laborales

lunes, 13 de junio de 2011

CONVOCADA OPOSICIÓN PARA ENFERMERÍA DE INSTITUCIONES PENITENCIARIAS

El día 9 se ha publicado en el BOE la convocatoria de diez plazas del Cuerpo de Ayudantes Técnicos Sanitarios de Instituciones Penitenciarias, Código 0911, por el sistema general de acceso libre.

Mas información en la Sección de Ofertas Laborales

martes, 7 de junio de 2011

MÁS FAIR-PLAY

ATAQUE DE SATSE AL RESTO DE SINDICATOS

Una vez más el autoproclamado "sindicato de la enfermería" SATSE ha arremetido con furia contra el resto de sindicatos de la Mesa Sectorial de Sanidad en unos informas sobre la Carrera Profesional.

Resulta lamentable que para justificar sus acciones tengan que atacar a los demás, y mucho más cuando sus afirmaciones son totalmente falsas. Sin embargo ya estamos acostumbrados a esta práctica y lo único que lamentamos es que muchos profesionales sigan creyéndose tales calumnias.

Concretamente, en el tema de la Carrera Profesional, nos acusan de haber pactado con la Administración unos Indicadores "aberrantes e incumplibles" por parte de la mayoría de la enfermería asistencial.  UGT , al igual que el resto de sindicatos de la Mesa Sectorial, no tuvo ninguna posibilidad de negociar, debatir, proponer o modificar ningún indicador. La Administración nos los presentó cerrados y los aceptábamos o no se iniciaba el proceso ordinario de Carrera. Sin embargo, obligamos a la Administración a aceptar que las Comisiones Centrales de Evaluación, en la que participan los sindicatos firmantes del Acuerdo, (CEMSATSE no forma parte) tenían potestad para ponderar, modificar o incluso suprimir los Indicadores que no pudiesen ser cumplidos por la mayoría de los trabajadores.

Lo que resulta paradógico es que muchos de los autores materiales de los Indicadores (tal como figura en la publicación de los mismos) formaban parte de las listas electorales de CEMSATSE (e incluso ahora algunos son miembros de las Juntas de Personal). Curiosa coincidencia en el tiempo. Ahora claman al cielo contra el resultado del trabajo de sus propios miembros.... pero claro, ahora están fuera de las Comisiones de Evaluación, y cuando se estaban redactando no se lo esperaban.

Qué fácil es manipular la información.... Nos acusan de excluirles de las Comisiones y no cuentan que su propuesta fué excluir al resto de sindicatos solicitando que solo formaran parte de las Comisiones los Sindicatos mayoritarios de la Mesa Sectorial. No contaban con que "mayoría" es la mitad más uno y se sorprendieron de que su 42 % de representatividad en Mesa Sectorial no les diera la "mayoría absoluta" y fuera superada por el voto del resto de sindicatos (58% de representatividad).

Ahora sospechamos que negociarán en los despachos con la nueva Administración (muchos de los problemas sobre Carrera provienen de una negociación anterior de CEMSATSE en el despacho del Director General del IB-SALUT, a espaldas del foro legalmente constituido para ello que es la Mesa Sectorial). Probablemente consigan introducirse en las Comisiones de Evaluación y lo venderán como un logro importantísimo que solo ellos han sido capaces de conseguir....

Mientras tanto, gracias a la responsabilidad de UGT y del resto de sindicatos de Mesa Sectorial firmantes del Acuerdo de Carrera, todos aquellos profesionales que se quedaron fuera del proceso en el 2006, por fín pueden acceder a algo de lo que se les ha privado desde entonces. Gracias a UGT y demás sindicatos, TODAS LAS CATEGORÍAS PROFESIONALES tendrán derecho a Carrera Profesional con los mismos efectos que los profesionales sanitarios.... pero eso, a CEMSATSE no le preocupa ni importa... no afecta a su cartera.

Desde el Sindicato de Enfermería UGT nos ocupa y preocupa la igualdad y la justicia. Ya lo expresamos en nuestra declaración de principios.... Pan para tod@s.... que hambre ya estamos pasando mucha....

Os adjuntamos el INFORMA que hemos elaborado sobre el tema de Carrera Profesional:

UGT INFORMA ACCESO ORDINARIO CARRERA PROFESIONAL

 


martes, 31 de mayo de 2011

PUBLICADOS LOS LISTADOS DE APROBADOS DEL EXAMEN DE OPO DE ENFERMERÍA DE URGENCIAS DE ATENCIÓN PRIMARIA.

Hoy se han publicado, en el portal del opositor del IB-Salut, los listados provisionales del examen de la OPO de Enfermería de Urgencias de A.P.

Más información en la Sección de Ofertas Laborales.

lunes, 30 de mayo de 2011

APROBADO EL PROGRAMA FORMATIVO DE LA ESPECIALIDAD DE ENFERMERÍA DE SALUD MENTAL

Más información en la Sección de Especialidades
DECRETO DE PRESCRIPCIÓN ENFERMERA DE LAS ISLAS BALEARES.

Podeís consultar o leer el Decreto de Prescripción Enfermera de las Islas Baleares pinchando en el siguiente enlace: DECRETO

martes, 24 de mayo de 2011

SE CREA LA CATEGORÍA PROFESIONAL DE ENFERMERÍA EN SALUD MENTAL EN BALEARES.



En el BOIB del lunes, día 23 de Mayo, se ha publicado la creación de la Categoría Profesional de Enfermería en Salud Mental en las Islas Baleares.


Con ésta, ya son cuatro las Categorías Profesionales de Enfermería que tenemos en nuestra Comunidad.
PUBLICADAS LOS LISTADOS DEFINITIVOS DE ENFERMERÍA DE LA BOLSA DE TRABAJO DEL HOSPITAL DE INCA.


Más información en la Sección de Ofertas Laborales

viernes, 20 de mayo de 2011

APROBADA LA PRESCRIPCIÓN ENFERMERA EN BALEARES

El Consell de Govern de hoy, 20 de mayo, ha aprobado el Decreto que regula la prescripción enfermera en Baleares. A la espera de su publicación en el BOIB, os adjuntamos la noticia publicada en la página web del Govern Balear:

Consell de Govern: Aprovat el Decret que permet que el personal d’infermeria pugui dispensar medicaments i productes sanitaris no subjectes a prescripció mèdica

Conselleria de Salut i Consum

El Consell de Govern ha aprovat, a proposta de la Conselleria de Salut i Consum, el Decret que possibilita que el personal d’infermeria del sistema sanitari públic pugui dispensar medicaments i productes sanitaris no subjectes a la prescripció mèdica. L’objectiu és que els usuaris rebin una assistència sanitària integral, el que suposa la cooperació multidisciplinària, la integració dels processos i la continuïtat entre nivells, a més d’evitar el fraccionament de l’assistència pel fet de ser atesos per diferents titulats i especialistes.

En concret, aquesta normativa faculta al personal d’infermeria a la prescripció dels medicaments i productes sanitaris que no hagin de ser autoritzats per personal facultatiu i a la seva dispensació tant a càrrec de la prestació farmacèutica del sistema sanitari públic com dels serveis de farmàcia dels centres assistencials.

El document oficial que permet la prescripció a aquests professionals és la ordre infermera, ja sigui en paper o en suport informàtic, i que haurà de registrar-se en la història clínica del pacient. Per la seva part, les oficines de farmàcia han de facilitar als usuaris els medicaments o productes que figuren en aquesta ordre infermera en les mateixes condicions econòmiques i administratives establertes per a les receptes mèdiques.

La Conselleria de Salut i Consum, amb la participació dels i les professionals, pot establir programes de formació, protocols i pautes d’ús específics per facilitar que les infermeres coneguin el catàleg de productes sanitaris i medicaments no subjectes a prescripció mèdica i, d’altra part, per aprendre a utilitzar correctament el programa informàtic del sistema de recepta electrònica.

SIN COMENTARIOS

lunes, 16 de mayo de 2011

OPE ENFERMERIA DE URGENCIAS DE ATENCIÓN PRIMARIA

Ayer, 15 de mayo, se desarrolló el examen teórico de la OPE de Enfermería de Urgencias de Atención Primaria. La participación tuvo aproximadamente un 35% de “no presentados”  y unos 550 aspirantes presentados.

En las páginas web www.ibsalut.es y http://opoibsalut.caib.es/ podéis encontrar las respuestas correctas. Según la convocatoria publicada en el BOIB disponéis de 3 días hábiles (hasta el jueves 19 de mayo inclusive) para presentar las impugnaciones de las preguntas, en escrito dirigido al Presidente del Tribunal.

viernes, 13 de mayo de 2011

CONSTITUIDO EL SINDICATO MÉDICO UGT DE LA UGT-FSP ILLES BALEARS

Esta mañana se ha constituido el Sindicato Médico UGT de la UGT-FSP de les Illes Balears, acto al que ha sido invitado el Sindicato de Enfermería UGT. Desde aquí damos a su responsable, el Dr. Pedro Santos y a todos sus afiliados compañeros médicos nuestra enhorabuena y les animamos a trabajar aunados en esta incipiente labor de desarrollo de los Sindicatos Profesionales de UGT. Ánimo y Suerte.

jueves, 12 de mayo de 2011

LA UGT REFLEXIONA SOBRE LA PROFESIÓN EN EL DÍA MUNDIAL DE LA ENFERMERÍA
“¡INDIGNAOS!” “ Allá donde voy a hablar proclamo que las enfermeras deben defender un sistema sanitario disponible para todos y financiado con impuestos, y que al menos en los países en donde las enfermeras dominan numéricamente, deberían ser los principales proveedores de la atención básica de salud”. Reclamo una función exclusiva para las enfermeras, pues son las únicas proveedoras de cuidados de salud que permanecen con los enfermos, con los incapacitados y desvalidos, las 24 horas del día y siete días a la semana.”

Con estas palabras hablaba la Dra. Virginia Henderson a las enfermeras que visitaba. Hoy quiero recordarlas en este día mundial de la enfermería, por su trascendencia y actualidad.
Hoy más que nunca, en una sociedad tentada por un capitalismo desenfrenado que nos aboca a depender cada día más de los sistemas financieros, conviene recordar la necesidad de las personas de implicarse, de luchar por su salud. Son de todos conocidas las maniobras por romper nuestro sistema público de atención, un sistema eficiente y efectivo, universal y cercano, pero también un sistema marcado por el volumen de negocio que representa y en ello se han fijado las aseguradoras y los bancos que pretenden con el consentimiento social ofrecer un servicio a la medida de quienes lo puedan pagar.

Las enfermeras estamos comprometidas profesionalmente con la ayuda a quienes tienen problemas de salud, entendiendo estos bajo un prisma holístico. Son muchos los autores que nos advierten que curar las enfermedades solamente produce sensación de bienestar transitoria, pero que la salud va más allá de esa curación, implicando a todos los órdenes sociales, desde el gobierno hasta los ciudadanos, siendo estos quienes deciden con su voluntad el estado de salud general.

Las enfermeras hemos aprendido a pensar críticamente para así determinar en nuestros diagnósticos las respuestas humanas no satisfechas. Hemos fundamentado nuestras decisiones sobre la salud de los ciudadanos en factores culturales, sociales, psicológicos y también físicos. Hemos defendido el mantenimiento de una vida productiva y sana, en donde las personas decidan libremente sobre su salud.

Hoy es el momento de crecer un poco más reivindicando el empoderamiento social que permita a los ciudadanos marcar sus expectativas de salud. Nos toca recordar a la ciudadanía que la salud no se consigue por decreto, sino con la participación de todos, con estructuras y políticas participativas, con la revitalización de los consejos de salud a nivel local, comarcal, provincial o de Comunidad. Que la salud es de todos y que todos estamos implicados en su promoción.
Las enfermeras somos agentes sociales implicados en mejorar la salud, por ello hoy, día mundial de la enfermería debemos evidenciar los problemas que afectan la salud de la población, no solamente los problemas físicos sino los sociales que atañen a nuestro entorno.

En este día no vamos a reivindicar puestos de trabajo, ni más sueldo, ni mejores condiciones laborales para atender a las personas, ni ratios mayores que permitan mejores cuidados, ni más responsabilidad en nuestras funciones, ni tantas cosas más que como enfermeras nos merecemos. Solamente te solicitamos como promotores de la salud, que ante todas estas alteraciones sociales, ¡REACCIONA!, no permanezcamos indiferentes, alcemos la voz del pueblo hasta las urnas y desde allí al parlamento, y parafraseando a Stéphane Hessel, ¡INDIGNAOS! Ciudadanos

viernes, 15 de abril de 2011

ACUERDO SOBRE CARRERA PROFESIONAL

¿Dónde queda el "fair-play"

El día 12 de abril, UGT, CCOO, CSIF y USAE firmaron el Acuerdo de Fase Ordinaria de Carrera Profesional para TODOS LOS COLECTIVOS PROFESIONALES del Servei de Salut de la CAIB. El 14 de abril se constituyeron las Comisiones Centrales de Evaluación para los grupos A1 y A2 sanitarios, en las que participan los sindicatos firmantes del acuerdo.

Pues bien, desde el día 12, CEMSATSE  y sus partes SIMEBAL y SATSE , han estado emitiendo informas y notas de prensa descalificadoras contra los sindicatos firmantes del acuerdo, con falsas acusaciones e intentos de desprestigio que, desde el SINDICATO DE ENFERMERÍA UGT queremos matizar:

1.- Si bien es cierto que CEMSATSE es el sindicato mayoritario en la Mesa Sectorial de Sanidad (42%), deberían repasar las matemáticas para entender que la mayoría se obtiene con un porcentaje superior al 50%. Los sindicatos firmantes del Acuerdo suman un 58% de representatividad de TODOS los profesionales del Servei de Salut.

2.- Nos acusan de "excluirles" de las Comisiones de Evaluación, cuando han sido totalmente libres de adherirse al Acuerdo que recoge que estarán formadas por los sindicatos firmantes del mismo. Esta cláusula es habitual en los Acuerdos y más de una vez ha sido propuesta por CEMSATSE.

3.- Lo que no cuentan es que su propuesta era que sólo hubiera 2 representantes de los sindicatos de Mesa Sectorial en las Comisiones de Evaluación y que tenían que ser elegidos en base al porcentaje de representatividad en la Mesa Sectorial. Esta propuesta dejaba fuera de las comisiones de evaluación a UGT, CCOO, CSIF y probablemente también a USAE. Es una buena forma de entender el funcionamiento democrático.

4.- Nos acusan también de "traicionar" a los trabajadores a cambio de horas sindicales. El hecho de la estatutarización de las Fundaciones y del Complejo Hospitalario de Mallorca daba lugar a una situación excepcional referida a los representantes sindicales democráticamente elegidos en esos Centros, tanto de las Juntas de Personal como de los Comités de Empresa. El Acuerdo firmado solo consolida la representatividad obtenida por TODOS LOS SINDICATOS DE MESA SECTORIAL, hasta el próximo proceso electoral sindical. Se les ha olvidado decir que CEMSATSE se apresuró a firmar este acuerdo para mantener sus horas sindicales, al igual que el resto de sindicatos a los que acusan de haberlo hecho.

5.- Lo que no podemos tolerar desde el SINDICATO DE ENFERMERÍA UGT es que se atribuyan la exclusiva representación de los profesionales de enfermería y medicina. Próxima está la consitución de nuestro hermano SINDICATO MÉDICO UGT, y CEMSATSE no es quién para atribuirse la representatividad de nuestros enfermer@s y médic@s afiliados y simpatizantes. A mi, desde luego, no me representan para nada, y como profesional de enfermería estoy muy contento con tener a UGT en las Comisiones de Evaluación, ya que así estoy seguro que nuestros principios se reflejarán en la Carrera Profesional.

Vamos avanzando poco a poco pero sin pausas. Cada día son unos pocos más los que se unen a este recién constituido SINDICATO DE ENFERMERÍA UGT y esto es algo que duele a los que han monopolizado para sus interesés la representación de nuestro colectivo.

Os adjuntamos el UGT INFORMA en donde explicamos nuestra posición en la firma del Acuerdo de Carrera Profesional.
LOS PRINCIPIOS MARCAN LAS DIFERENCIAS.

Antoni Juan
Responsable del Sindicato Enfermería UGT.

jueves, 7 de abril de 2011

PUBLICADA LA DISTRIBUCIÓN DE AULAS PARA EL EXAMEN DE LA OPO DE ENFERMERÍA DE URGENCIAS DE ATENCIÓN PRIMARIA.

Más información en la Sección de Ofertas Laborales

viernes, 1 de abril de 2011

ABIERTO EL PLAZO DE PRESENTACIÓN DE ALEGACIONES AL PROYECTO DEL DECRETO DE PRESCRIPCIÓN ENFERMERA DE LAS ISLAS BALEARES

El  borrador del Decreto de Prescripción Enfermera está a disposición del público, en las dependencias de la Secretaría General de la Conselleria de Salud y Consumo (Plaza España, 9, 2ª Planta), para realizar las alegaciones oportunas. El plazo para presentar alegaciones es de 7 días hábiles a partir de hoy, día 1 de Abril de 2011.

viernes, 25 de marzo de 2011

PUBLICADO EN EL BOE LA RESOLUCIÓN DE ADJUDICACIÓN DE PLAZAS DE FORMACIÓN PARA LAS ESPECIALIDADES DE ENFERMERÍA

Más información en la Sección de Especialidades y Posgrado.
PUBLICADOS LOS LISTADOS PROVISIONALES DE ENFERMERÍA DE LA BOLSA DEL HOSPITAL DE MANACOR

Más información en la Sección de Ofertas Laborales
ENLACE PARA LA PREINSCRIPCIÓN AL PROGRAMA DE FORMACIÓN DE PREPARACIÓN DEL EXAMEN PARA EL ACCESO EXTRAORDINARIO A LAS ESPECIALIDADES DE ENFERMERÍA:

viernes, 18 de marzo de 2011

PREPARACIÓN ON LINE PARA
LAS ESPECIALIDADES DE ENFERMERÍA


UGT organiza la PREPARACIÓN ON LINE para las especialidades de enfermería. La preinscripción se inicia el 25 de marzo.


martes, 15 de marzo de 2011

INFORMACIÓN EXAMENES ESPECIALIDADES DE ENFERMERÍA

Ante la solicitud realizada por UGT el 4 de Marzo de 2011 al Ministerio de Sanidad en relación al calendario previsible de las pruebas objetivas para conseguir el Título de Especialista, éste nos ha remitido su contestación que podéis consultar  en la Sección de Especialidades y Posgrado.

sábado, 12 de marzo de 2011

LISTADOS DEFINITIVOS, FECHA, HORA Y LUGAR DE LA  OPO DE ENFERMERÍA DE URGENCIAS DE AP

Hoy, 12 de Marzo de 2011, se han publicado en el BOIB los listados definitivos de admitidos de la OPO de Enfermería de Urgencias de A.P. Así mismo, se ha publicado la fecha, hora y lugar del examen:

Día 15 de Mayo a las 9.30 horas

  • Mallorca: En la UIB, Carretera Valdemossa, Km 7.5
  • Menorca: En el Instituto de Educación Secundaria Cap de LLevant, C/ Francesc F. Andreu, 2
  • Ibiza: En el Instituto de Educación Secundaria Santa María de Ibiza, Avd. De Ignasi Wallis, 33
Os adjuntamos el BOIB para más información.

lunes, 7 de marzo de 2011

FECHA PROBABLE DEL EXAMEN DE ENFERMERÍA DE URGENCIAS DE ATENCIÓN PRIMARIA.
Ver Sección de Ofertas Laborales.

EL SINDICATO ENFERMERIA UGT DENUNCIA LA FALTA DE PLANES DE EMERGENCIAS Y CATÁSTROFES SANITARIAS

A través de una intervención en ONA MALLORCA RADIO, el responsable del SINDICATO ENFERMERÍA UGT, Antoni Juan, ha denunciado la inexistencia de procedimientos de actuación sanitaria en situaciones de emergencia y catástrofe en nuestra CCAA.

El SINDICATO ENFERMERIA UGT inicia así una linea de actuación que pretende conseguir el cumplimiento de la normativa vigente en materia de emergencias, para que se implanten en todos los Centros Sanitarios de Baleares los Planes de Emergencias, tanto internas como externas, con la adecuada formación e información a todo el personal de los mismos, así como la realización de los simulacros que exige la Ley y el desarrollo de los procedimientos sanitarios para situaciones de catástrofe del SAMU-061 y el SEIB-112.

También se ha denunciado el demencial sistema de accesos del nuevo hospital de Son Espases, que no ha contemplado la posibilidad de una situación de emergencia que requiera el acceso de un número elevado de vehículos de emergencias en un corto intervalo de tiempo.

En breve, en el Sector Salut de la FSP-UGT se reunirán todos los delegados de prevención para planificar la estrategia a seguir con el objetivo de conseguir el desarrollo e implantación de los Planes de Emergencias de todos nuestros hospitales.

viernes, 25 de febrero de 2011

PUBLICADOS LOS RESULTADOS PROVISIONALES DEL EXAMEN EIR 2010/2011

Se han publicado  los resultados provisionales del último examen EIR. Para mas información consulta la Sección de Ofertas Laborales
PUBLICADA LA FECHA Y AULAS DE EXAMEN DE LA OPOSICIÓN DUE, MATRONAS Y FISIOTERAPEUTAS DE SON LLATZER

Ayer, día 24 de Febrero, se publicó la distribución de las aulas para los exámenes de la Oposición del Hospital  Son Llatzer para las categorías  de Enfermería, Fisioterapeutas y Matronas. Más información en la Sección de Ofertas Laborales.

miércoles, 23 de febrero de 2011

CURSOS ON-LINE PARA LAS ESPECIALIDADES ENFERMERIA

CURSOS FORMACIÓN ON-LINE

UGT está elaborando un programa de formación On-Line para la preparación de las pruebas de evaluación de la competencia para la obtención, por la vía excepcional de la especialidad de enfermería:

Enfermería Comunitaria.
Enfermería Pediátrica.
Enfermería Geriátrica.

Está previsto que los cursos se inicien entre 4 y
6 meses antes de las fechas de celebración de los exámenes, que se prevé serán en 2012.

Os recordamos que el 22 de marzo de 2011 se cierra el plazo para presentar las solicitudes para la obtención de la especialidad por vía extraordinaria. 

Más información en tu Sección Sindical de UGT
O por email a enfermeriaugt@gmail.com.

lunes, 21 de febrero de 2011

ABIERTA LA BOLSA DE TRABAJO DEL AREA DE SALUD DE MENORCA.

Se ha abierto la Bolsa de Trabajo de Enfermería del Area de Salud de Menorca, tanto para la aportación de nuevos méritos, como para nuevas incoorporaciones.
Más información en la sección de Ofertas Laborales

viernes, 18 de febrero de 2011

ABIERTA LA BOLSA DEL HOSPITAL DE MANACOR

Mas información en la sección de Ofertas Laborales

jueves, 17 de febrero de 2011

ESPECIALIDADES DE ENFERMERÍA.

En la sección de Especialidades y Posgrado podéis encontrar el documento para la inscripción, así como más información sobre la documentación a presentar para la solicitud de la especialidad vía extraordinaria.

En la sección de Ofertas Laborales podeís encontrar nueva información sobre:
  • Fechas de la Oposición de Son Llatzer.
  • Bolsa de Trabajo de Enfermería de Son Espases.

lunes, 14 de febrero de 2011

ESPECIALIDADES DE ENFERMERÍA

En la sección de Especialidades y Posgrado podéis encontrar nueva información sobre los plazos de inscripción y los programas formativos

sábado, 1 de enero de 2011

ACTO DE PRESENTACIÓN SINDICATO ENFERMERIA UGT

ACTO DE PRESENTACIÓN DEL
SINDICATO DE ENFERMERÍA
UGT Illes Balears

10 de enero de 2011
17.00 h

Conferencia – coloquio sobre la                  situación actual y futuro de la enfermería en España:

·      Prescripción Enfermera.
·      Especialidades de Enfermería.
·      Estudios de Grado y Posgrado.

Ponente: Dñª. Pilar Navarro Barrios
Secretaria del Sector Salud, Servicios Sociosanitarios y Dependencia de la Federación Estatal de Servicios Públicos
FSP-UGT

Entrada libre
SALÓN DE ACTOS DE UGT
C/. Font i Monteros nº 8
Palma de Mallorca